Комментарии на сайте

Елена Сидельникова комментируеткому есть чем поделиться про нечестных, недобросовестных и непорядочных работодателей — 30 марта 2015 в 02:29

Маша, штрафы не могут быть обоснованными, их нет в трудовом законодательстве. Из дисциплинарных взысканий есть только замечание, выговор и увольнение. На штрафы можно смело жаловаться в инспекцию труда. Они будут рады.

Наталья Прокаева комментируеткому есть чем поделиться про нечестных, недобросовестных и непорядочных работодателей — 30 марта 2015 в 02:25

Lana, да ужж.. и офис неприятный у них, и оптимизация работы не на уровне.

Лана Петрова комментируеткому есть чем поделиться про нечестных, недобросовестных и непорядочных работодателей — 30 марта 2015 в 02:13

Театральный менеджер в Премьере - как хорошо звучит. И как откровенно врут на собеседовании. Об организации мероприятий, о пиаре, о продвижении компании. А все продвижние - это тупое втюхивание билетов тем, кому это не надо. Тебя посылают, а ты ходи и дальше пытайся заработать свои жалкие 10 процентов. Зачем так нагло врать, не понимаю. Впечатления от конторы просто кошмарные, а люди там какие... ужс. Люди, не ходите. Еще и анкета подозрительная, с адресом, телефонами родственников. Не заполняйте!

Маша Ланская комментируеткому есть чем поделиться про нечестных, недобросовестных и непорядочных работодателей — 30 марта 2015 в 02:08

Варвара, а еще туда же можно пожаловаться на необоснованные штрафы, отказ от оплаты переработок и т.п. зачастую достаточно просто сказать руководству, что будете жаловаться.

Ирина Муравьёва комментируеткому есть чем поделиться про нечестных, недобросовестных и непорядочных работодателей — 30 марта 2015 в 02:07

Варвара, если не ошибаюсь, то так пинать могут только не больше месяца, как задержку(уважительную). Если дольше, то уже привлекаются. Заплатят и штраф и ваши деньги, если повезёт можно и за ущерб снять. В любом случае заслужат к себе пристальнное внимание гос. контр. органов. По заяве придут на проверку и т.д. и т.п.

Варвара Виннина комментируеткому есть чем поделиться про нечестных, недобросовестных и непорядочных работодателей — 30 марта 2015 в 02:03

Ирина, там долго кормят обещаниями, то перечислили - проверяйте, то в бухгалтерии, что-то напутали, то у вас штрафов было много и режут большую часть

Ирина Муравьёва комментируеткому есть чем поделиться про нечестных, недобросовестных и непорядочных работодателей — 30 марта 2015 в 01:54

Варвара, а что происходит? Если зп белая, то можно обратиться в Комитет по труду.

Варвара Виннина комментируеткому есть чем поделиться про нечестных, недобросовестных и непорядочных работодателей — 30 марта 2015 в 01:52

Лайф Ньюс, Известия, Жара - используют людей. 80 часовая рабочая неделя у них обеспечена, если ты, с радостью будешь проглатывать весь мат и говна в свою сторону, то худо- бедно получишь свои деньги, которые "белые" между прочим, но под конец месяца на главреда накатывает и начинают сыпаться штрафы незачто. Те, кто может за себя постоять и не дает вытирать об себя ноги - увольняются и их не могут рассчитать очень долго. Так, кровью и потом заработанные деньги, из них выбить очень сложно.

Максим Чичков комментируеткому есть чем поделиться про нечестных, недобросовестных и непорядочных работодателей — 30 марта 2015 в 01:49

Никому не советую идти работать на Piter.tv. Милые, хорошие, но скупые ребята.Обманывают с деньгами.

Наталья Прокаева комментируеткому есть чем поделиться про нечестных, недобросовестных и непорядочных работодателей — 30 марта 2015 в 01:40

Юлия, это биржа эта удаленная ( лохотронка) . В свое время - когда подобное только появилось я даже курсы их закончила)).. Как правило предлагают работать трейдером .

Вакансии для хороших людей (САНКТ-ПЕТЕРБУРГ) комментируеткому есть чем поделиться про нечестных, недобросовестных и непорядочных работодателей — 30 марта 2015 в 01:38

если кто не знает: жж-сообщество с историями о недобросовестных редакторах/заказчиках http://paparazzi-kinul.livejournal.com/

Алла Никифорова комментируеткому есть чем поделиться про нечестных, недобросовестных и непорядочных работодателей — 30 марта 2015 в 01:37

Алина, Угу, они все еще работают и процветают, я у них была 2 года назад. :)

Алина Меос комментируеткому есть чем поделиться про нечестных, недобросовестных и непорядочных работодателей — 30 марта 2015 в 01:34

Алла, оооо премьера) плавали - знаем

Алла Никифорова комментируеткому есть чем поделиться про нечестных, недобросовестных и непорядочных работодателей — 30 марта 2015 в 01:15

Расскажу и про свой опыт - театральное агентство "Премьера": вакансия театрального менеджера означает впаривание контрамарок по организациям. :) Потом - "Балтпромкомплект" - ходила на собеседование на вакансию копирайтера. Они прослушивают телефоны, запрещают пользоваться интернетом, и все это удовольствие за 15 тысяч. Девица - сотрудница отдела кадров дала заполнить кучу "психологических" тестов, строгий у них отбор. :)

Виталий Золоторуков комментируеткому есть чем поделиться про нечестных, недобросовестных и непорядочных работодателей — 30 марта 2015 в 00:50

Критик 64 Саратовская обл.
Черный список работодателей
www.cloudprogect.tk

Ирина Муравьёва комментируеткому есть чем поделиться про нечестных, недобросовестных и непорядочных работодателей — 30 марта 2015 в 00:44

Юрий, ссылку надо сделать каликабельной.

Юрий Шестаков комментируеткому есть чем поделиться про нечестных, недобросовестных и непорядочных работодателей — 30 марта 2015 в 00:40

Ильин Иван мошенник,http://vk.com/ivancofox и я хочу, чтобы все, кто с ним знаком, это знали. Как знали и то,
что вас он может тоже обмануть. Он представляется работодателем по грузоперевозкам,
директором фирмы,«Фокс Роут» нанимает машины, а потом, когда человек отвезет груз далеко в Карелию
или еще куда-нибудь не возвращает деньги. Так попался и я, был в пути три дня, а вместо денег
обман и таких как я уже много. Он очень непорядочный человек.Вот его номера +7-911-757-61-96,
+7-965-086-98-72 Будьте внимательнее!

Юлия Литвинская комментируеткому есть чем поделиться про нечестных, недобросовестных и непорядочных работодателей — 30 марта 2015 в 00:39

если, приглашая по телефону на собеседование вас просят взять с собой паспорт и страховой полис, а также задают вопрос "работали ли когда нибудь по трудовой" не идите туда, вне зависимости от того как называется компания, только время потеряете. Это люди из разных негосударственных пенсионных фондов, их основная задача оформить с вами договор чтобы отчисления шли именно в их фонд. Ваше трудоустройство их абсолютно не интересует.

Петр Петров комментируеткому есть чем поделиться про нечестных, недобросовестных и непорядочных работодателей — 30 марта 2015 в 00:37

Алина, так давайте ссылку на него:D

Алина Меос комментируеткому есть чем поделиться про нечестных, недобросовестных и непорядочных работодателей — 30 марта 2015 в 00:31

Petr, я не закринила... эх я тупица((... удалила диалог даже не прочитав до конца.
совершенно не ожидала что эта грязь вернется ко мне спустя столько времени